Pep Up事業所管理画面の利用について
令和7年1月より、健康経営・コラボヘルスの推進、被保険者の健康増進を目的として、Pep Up事業所管理画面によるPep Upデータの共同利用を開始します。
Pep Up事業所管理画面の導入、および、データの共同利用を希望される場合は、以下の案内を確認のうえ、必要な書類一式をご提出ください。
Pep Up事業所管理画面で共有できること
- Pep Upの登録状況 および 確認用コード を事業所様で確認できます!
- 事業所独自のウォーキングラリーを開催できます!
- 活用方法を決定し希望すれば、従業員の 「健康年齢」 や 「日々の記録*」を共有できます!
- *日々の記録・・・歩数/睡眠/体重/血圧(本人がスマートウォッチ等のデータをPep Upと連携している場合に限る)
データ共同利用までの流れ
共同利用を開始する前に、事業所と健保で「コラボヘルス推進にかかる覚書」等の締結が必要です。
- 提出書類一式(下記参照)を健保組合に提出
- 事業所と健保組合で覚書等の締結が完了
- コラボヘルス推進のお知らせ を社員にお知らせ(メール・イントラ掲載等)
- 事業所管理画面の電子証明書をインストール
- 共同利用開始
手続き詳細・注意点
!!必ずお読みください!! 申し込み方法等の詳細について
提出書類
- Pep Up事業所管理画面(Pep Upデータ共同利用)申込書 1部 (押印要)
- コラボヘルス推進にかかる覚書 2部 (押印要)
- コラボヘルス推進にかかる確認書 2部 (押印要)
- コラボヘルス推進のお知らせ【被保険者向け案内文】
データ共同利用の利用者を変更する際の提出書類
- Pep Upデータ提供利用者変更届
- (利用者が組合員以外の場合)
利用者と事業所との関係がわかるもののコピー(業務委託契約書・雇用契約書等)